Alle wollen agil werden. Agilität und New Work sind Schlagworte, die in aller Munde sind. Dazu noch die Buzzwords Disruption und...

Gerade vor kurzem wieder erlebt und ein oft vorkommendes Ereignis. Es steht ein Veränderungsprozess in der Organisation an. Entweder ist...

...und was digitalisiert werden kann. Führung wandelt sich. Das ist mehr eine Binsenweisheit, als eine neue Erkenntnis. Doch wie radikal...

Verständnis - Verantwortung - Vertrauen Willkommen im Jahr 2019! Willkommen auf meinem Blog. Was erwartet Sie als Leser in den nächsten...

Welchen Führungsstil sollte man haben? Welcher ist richtig und welcher ist falsch? Noch immer sind dies Fragen, die vor allem junge...

Oftmals höre ich von Führungskräften: „Ich bemühe mich ja und versuche, alles anzuwenden. Doch meine Mitarbeiter müssen sich auch führen...

Der Begriff „Normal“ ist einer dieser gerne genommenen Kampfbegriffe, um alles, was nicht in unser Weltbild passt, zu verunglimpfen und...

Diversity ist stark im kommen. Sozusagen mit dem Wiedererstarken konservativer Kräfte, die auf die bisherige Rolle von Familie und Frau...

Menschen sind Menschen, keine Maschinen. Wieso konnten soziale Netzwerke wie Facebook, Instagram oder Snapchat so einen Siegeszug...

#lean, #agil, #kanban, #scrum, #scrum. Alle diese Methoden stellen durchaus den Menschen in den Mittelpunkt. Sofern er Kunde ist. Ziel...

Schon wieder ein Blog über #führung und so? Über #agilität und #newwork? Ja und nein. Getreu dem Motto "same same but different"....